早退

２００９年４月２８日（火）

急病だったわけではなく、急用だったわけでもなく　(´･ω･`)

ただ単にヒマすぎて辛くて、早退しちゃいました　(((つω-`)

単純作業っていうことはいいんだけれど、仕事がないことには耐えられないんだよね　(-ω-；)

今日は本当に仕事がなくて、１１：００には私ができる仕事はなくなっちゃったの。周りの人に声をかけたんだけれど、特に私にできることはなくて、１時間何もしないで席に座ってました　ι(´Д｀υ)　家からExcelやWordの本を持ってこなければ、ただボーッとしていただけかもしれない　(；￣д￣)

午後も特にすることがないようなので、早退しちゃいました。

なんだか、新入社員のときと同じ。あのときも私の仕事ってほとんどなくて、っていうか、新しく設置された部門でまだ軌道に乗っていなかったせいか、仕事に波がありすぎたんだよね。

忙しいときは、トイレに行くヒマもないくらい忙しくて、ヒマになっちゃうと１日何にもすることがなくなっちゃう　(´･ω･`)

私が辞める３ヶ月くらい前から、私の仕事って１日１時間あれば終わっちゃうくらいのボリュームしかなくて、いい加減イヤになっちゃったのよね　(。-_-。)

なんだか、そのときと同じカンジ　ι(´Д｀υ)

職員さんは豚インフルエンザの件や幼児健診に追われてバタバタしているけど、私がお手伝いできる仕事はないの。

私のポジションは期間限定の職だから、職員さんも私には重要な仕事は任せられないんだよね。。。だって、仕事を覚えた途端に契約満了。更新できればそれなりの仕事が回ってくると思うんだケド、産休に入る職員さんがいるにも関わらずたいした仕事が回ってこないってことは、私の更新は期待できないね　(-ω-；)

どうせなら今週一杯休んじゃおうかと思ったけれど、３０日は私も幼児健診に出席するらしい。

面接のときに「物足りないかもしれない」とは言われたけれど、それは単純作業ばかりで物足りないって感じるのかと思った。

まさか仕事の量が少なすぎて物足りなさを感じるとは　(；￣д￣)

仕事をしてなくてボーッとしてても怒られはしないケド、職員さんたちはバタバタしているのに、なんだか身の置き所がないよね。

仕事がありすぎるのも大変だけど、なさすぎても辛い　(´･ω･`)

うまくいかないもんだね　|ω･`)･･･